Газета
Предложить свою новость
Прямая линия
В режиме видеоконференцсвязи в мероприятии приняли участие заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Алексей Скляр, директор департамента цифровой трансформации Счетной палаты РФ Михаил Петров, а также руководители профильных ведомств.
Участники круглого стола обсудили, какие специалисты требуются в условиях цифровой трансформации государственного управления, есть ли такие специалисты на рынке труда, как оперативно решить проблему их поиска и привлечения в органы государственной власти.
Дмитрий Разумовский представил опыт Калужской области по подготовке кадров для государственного управления в условиях цифровой трансформации.
«Крайне важно обеспечить - и это государственная задача - равномерное развитие цифровизации наших регионов, а это значит, что на систему подготовки кадров для цифровой экономики мы должны смотреть шире, создавая, по сути, новую образовательную экосистему», - отметил Дмитрий Разумовский.
По словам Дмитрия Разумовского, на территории региона ведется работа по трём основным направлениям. Создана общая система подготовки кадров для цифровой экономики, сформированы ИТ-школы для детей, ИТ-лицей, активно ведётся взаимодействие с вузами.
Действуют региональные центры компетенций в сфере цифровизации медицины и ЖКХ. В планах – создание аналогичного центра по образованию. Проводятся конкуры, такие как «Стратегия успеха», где большое внимание уделяется реализации IT-проектов и формированию резерва кадров.
Кроме того, ведётся подготовка государственных служащих в Центре современного образования Калужской области, где используются все современные программы.
«Мы на этих людей смотрим, оцениваем проекты, и, когда появляется такая возможность, рассматриваем их как резерв», - подчеркнул Дмитрий Разумовский.
Справочно:
«Цифровой прорыв» – IT-сообщество, победители, финалисты, участники Всероссийского конкурса «Цифровой прорыв», это самое масштабное командное соревнование для профессионалов в сфере цифровой экономики России.
В его рамках IT-специалисты решают актуальные вопросы бизнеса и государства. Согласно данным исследования «IT-кадры для цифровой экономики в России» совокупная текущая потребность в таких специалистах оценивается почти в 300 тысяч человек в год.
по материалам пресс-службы Правительства Калужской области
