Энергия холода

Уникальное оборудование здесь не копируют с западных аналогов. На предприятии имеется собственный штат инженеров-конструкторов, которые и разрабатывают будущую продукцию завода. Имеется также и испытательный стенд, где каждая установка проходит тестирование в различных температурных режимах.

Прошлым летом министр экономического развития России Максим Решетников побывал на заводе с губернатором Владиславом Шапшой. А недавно масштабы выпускаемой техники и инновационные решения смогли оценить и журналисты области. Гостям показали два производственных цеха, где работают десять современных производственных линий. В пресс-туре, организованном совместно с региональным Агентством развития бизнеса, побывал и журналист «Калужских губернских ведомостей».

Со временем в ногу

Строительство этого предприятия началось в 2018 году и продвигалось темпами, невиданными доселе на боровской площадке особой экономической зоны «Калуга». За несколько месяцев завод был построен, а в декабре 2018 года введен в строй. В январе следующего года состоялся запуск производства.

– Мы живем в динамичное время. И это заставляет нас все делать быстро, – говорит генеральный директор завода «Рефкул» Алексей МОРОЗОВ. – Но ни в коем случае не в ущерб качеству, которым мы гордимся. Оно у нас на уровне мировых стандартов.

Действительно, за время пребывания на заводе журналисты не увидели никого, кто бы праздно расхаживал по производственным участкам. Все передвигались быстро, иногда на электрокарах. Время здесь ценить научились, особенно, когда приняли участие в реализации национального проекта «Производительность труда». Трудится здесь в основном молодежь из Боровского района.

Горячий Морозов

Руководитель, как и все заводчане, энергично передвигается, любит пошутить. На предприятии он с самого его основания. У журналистов возник вопрос: «Морозов подбирал для себя завод по фамилии?»

– Скорее завод выбрал меня, – усмехается Морозов. – Кроме того, я такой не один – фамилия распространенная. Да, она отвечает нашему профилю производства. Но мы не только охлаждаем воздух, но и согреваем теплом нашей энергии все предприятие. Так что Горячевы и Тепловы на предприятии тоже приветствуются.

Сегодня Морозов и его команда являются российскими лидерами по производству чиллеров (устанавливаемое, как правило, на крышах оборудование, которое охлаждает жидкость, а жидкость затем охлаждает подаваемый в помещение воздух). По этому виду оборудования предприятие является обладателем федеральной премии «Мир климата и холода» за минувший год. Эту же премию завод получил в номинации «Лучший энергоэффективный прецезионный кондиционер» и еще в двух номинациях. Сегодня «Рефкул» – это полностью российское предприятие, реализующее политику импортозамещения, а главное – активно развивающее производство. Ведь спрос на продукцию завода высок, причем не только в России, но и за ее пределами. Ведутся переговоры с Индией и арабскими странами о поставках холодильного оборудования.

Владислав ШАПША:

- Компания «Рефкул» расширяет свой производственный комплекс. Помогаем компании наращивать выпуск импортозамещающего оборудования, локализацию сырья и комплектующих российского производства, экспортный потенциал.

Для всех регионов

Знакомя с производством, Алексей Морозов указал на большую партию холодильного оборудования, которая изготовлена по заказу Якутского театра оперы и балета. Это сообщение удивило: неужели и в Якутске требуется холод?

В Якутске холод требуется даже больше, чем в Сочи, пояснил гендиректор. Ведь летом на Севере жаркая погода за 30 градусов держится и днем и ночью. Собственно, ночи в течение полутора месяцев в Якутии летом вообще нет – всегда светит солнце.

А вообще климатическое оборудование предприятия работает в температурном диапазоне от минус 50 до плюс 50 градусов. Поэтому на некоторые специальные виды продукции имеется гособоронзаказ. Холодильное и климатическое оборудование завода распространяется практически по всей стране. И, конечно же, наша область – один из приоритетных регионов.

Калужскую область инвесторы выбрали вполне продуманно. Были варианты с Подмосковьем и другими регионами, но нигде не гарантировали таких льготных стартовых преференций, как у нас. И сегодня Алексей Морозов нисколько не жалеет, что выбор был сделан именно в пользу нашего региона.

Руководство предприятия участвовало в нескольких бизнес-миссиях и экономических выставках, организованных при поддержке Агентства развития бизнеса и Калужской торгово-промышленной палаты. На заводе проходят производственную практику студенты Калужского филиала МГТУ имени Н.Э. Баумана. Алексей Морозов нередко выступает с предложениями на бизнес-завтраке с губернатором в ТПП. На одном из таких мероприятий генеральный директор обратился к Владиславу Шапше с просьбой помочь решить вопрос с квалифицированными кадрами для предприятия. Глава региона заверил, что вопрос будет решен в рамках создания в Калуге Федерального технопарка рабочих специальностей. Занятия в нем уже начались, и выработан четкий план по дальнейшему использованию готовящихся кадров на нуждающихся в них предприятиях.

Алексей МОРОЗОВ:

- Делаем ставку на местные кадры. Они уже показали свою надежность. Их устраивают условия труда, зарплата, инновационные технологии, карьерный рост. Трое самых первых наших слесарей повысили образование и сейчас руководят производственными участками. Так и должно быть. Молодежь должна стремиться к большему.